Perhatian ! "KarirKerjaNow tidak pernah meminta imbalan atau meminta biaya administrasi untuk setiap informasi lowongan kerja yang disampaikan disini. Apabila ada yang mengatasnamakan website BursaIndoKerja.com untuk meminta imbalan bisa dipastikan itu adalah PENIPUAN Terima Kasih atas kunjungan anda ke website kami."

Rekrutmen Kerja CPNS Badan Kepegawaian Negara (BKN) Tahun 2017

By On Monday, September 25th, 2017 Categories : CPNS

Badan Kepegawaian Negara, disingkat BKN, ialah instansi Pemerintah Non Kementerian Indonesia yang bertugas kerjakan tugas pemerintahan di bagian manajemen kepegawaian negara. Pada tahun 2017, Badan Kepegawaian Negara (BKN) memangkas alur pelayanan kepegawaian. Penyederhanaan rangkaian prosedur pelayanan PNS ini telah diawali dengan pemberlakuan sistem Kenaikan Pangkat Otomatis (KPO) dan Penetapan Pensiun Otomatis (PPO) sejak tahun 2016. Penyederhanaan prosedur ini merupakan bagian dari 7 keutamaan langkah yang mesti tercapai di 2017 ini. Hal itu juga dilakukan bagi menutup celah yang memungkinkan praktik-praktik pungutan liar (pungli) dlm pelayanan kepegawaian di Indonesia. Pengembangan pelayanan berbasiskan sistem digital ini akan juga didukung dengan program keutamaan ke-2 BKN, ialah lewat implementasi Information & Communication Technologies Development (ICT Master Plan) yang juga ditargetkan bagi mencegah tindak kecurangan proses manajemen kepegawaian yang masih marak berlangsung

Rekrutmen Kerja CPNS Badan Kepegawaian Negara (BKN) Tahun 2017

BKN juga menggulirkan keutamaan ketiga berupa program manajemen ASN dari aspek penambahan kompetensi PNS dengan Talent Development Center lewat Pusat Pengembangan ASN yang dipunyai BKN. Dari sisi penambahan pelayanan publik, BKN mentargetkan optimalisasi Pelayanan Terpadu Kepegawaian Satu Pintu di Kantor Pusat BKN dan seluruh Kantor Regional BKN I sampai XIV. di luar itu, Unit Pelayanan Teknis (UPT) BKN yang telah tersebar di tujuh wilayah pelosok Indonesia akan juga dikembangkan sampai ke daerah yang sulit dijangkau oleh Kantor Regional BKN dan ini juga merupakan keutamaan dlm target capaian tahun 2017 ini. hal semacam ini dilakukan untuk mempertajam peran BKN dari aspek pengawasan dan pengendalian bagi memantau penyelenggaraan norma, standar, prosedur, dan syarat-syarat manajemen PNS yang jalan di daerah. BKN juga akan juga memberlakukan presensi daring dan e-budgeting dlm penggunaan anggaran BKN yang merupakan aspek transparansi.

Badan Kepegawaian Negara (BKN) lewat program rekrutmennya sekarang ini buka lowongan CPNS terbaru pada bulan September tahun 2017 bagi mencari calon – calon tenaga kerja yang menyanggupi diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dlm instansi yang tengah membutuhkannya sekarang ini. dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan CPNS ini instansi berupaya mencari individu yang sesuai dengan dengan keperluan perusahaan dan pastinya sesuai dengan juga dengan minat dan harapan dari mereka pemburu kerja karna dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan instansi akan juga tercipta suasana kondusif di lingkungan instansi. Adapun di bawah ini ialah jabatan yang terdapat pada peluang kerja peluang ini yang dibuka oleh pihak instansi dengan persyaratan sebagai seterusnya.


Lowongan CPNS BKN Terbaru 2017



Lowongan CPNS Badan Kepegawaian Negara (BKN) tempat
:


CALON karyawan NEGERI SIPIL


Formasi :

 

bkn

gambar : formasi badan kepegawaian negara 2017

 

Persyaratan pemburu Kerja :

  1. Warga Negara Indonesia
  2. Bertakwa untuk Tuhan yang Maha Esa, setia dan tact untuk Pancasila, Undang —Undang Dasar 1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia
  3. mempunyai Integritas yang tinggi pada Negara Kesatuan Republik Indonesia
  4. gak berkedudukan sebagai CPNSIPNS,CalonlAnggota TNIIPoIri
  5. gak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik
  6. gak sempat diPHK dengan hormat gak atas permohonan sendiri atau gak dengan hormat sebagai PNSITNIIPoIri atau diPHK gak dengan hormat sebagai karyawan swasta
  7. melengkapi persyaratan persyaratan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan dengan keperluan
  8. Sehat jasmani dan rohani sesuai dengan dengan jabatan yang dilamar
  9. menyanggupi diposisikan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia
  10. Bebas Narkoba / NAPZA, dibuktikan dengan Surat Keterangan Bebas Narkoba I NAPZA dari Rumah Sakit Pemerintah yang masih berlaku (ditambahkan seusai peserta dinyatakan lulus pada pengumuman kelulusan akhir)
  11. Berkelakuan baik dan gak sempat dijatuhi hukuman kurungan penjara, dibuktikan dengan Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian / SKCK yang masih berlaku (ditambahkan seusai peserta dinyatakan lulus pada pengumuman kelulusan akhir)
  12. bagi pelamar berpendidikan S.1, Indeks Prestasi Kumulatif (Indeks Prestasi Kumulatif) Perguruan Tinggi Negeri min : 2,85 dan , Indeks Prestasi Kumulatif (Indeks Prestasi Kumulatif) Perguruan Tinggi Swasta min : 3,00 (terkecuali bagi syarat-syarat pelamar Cumlaude)
  13. bagi pelamar berpendidikan S.2, Indeks Prestasi Kumulatif (Indeks Prestasi Kumulatif) min : 3,25 (terkecuali bagi syarat-syarat pelamar Cumlaude)
  14. Program Studi min terakreditasi B bagi Perguruan Tinggi Negeri dan Akreditasi A bagi Perguruan Tinggi Swasta (terkecuali bagi syarat-syarat pelamar Cumlaude)
  15. menguasai Bahasa lnggris yang dibuktikan dengan hasil tes dengan nilai TOEFL min 480 atau score setara yang masih berlaku (sekurang-kurangnya dikeluarkan bulan September 2015)
  16. bagi pelamar lulusan dari Iuar negeri ijazahnya telah memperoleh penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan / Kementerian Riset, technologi dan Pendidikan Tinggi Republik Indonesia
  17. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun per tanggal 1 September 2017 dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 1 Desember 2017


syarat-syarat pemburu Kerja :

  1. Cumlaude ialah pelamar lulusan terbaik (cumlaude / dengan pujian) dari Perguruan Tinggi terakreditasi A / Unggul dan Program Studi terakreditasi A / Unggul pada saat lulus dan dibuktikan dengan keterangan lulus cumlaude / dengan pujian pada ijazah atau transkrip nilai
  2. Disabilitas ialah pelamar yang menyandang disabilitas / berkebutuhan khusus dengan syarat-syarat dapat laksanakan tugas seperti menganalisis, mengetik, menyampaikan buah pikiran dan berdiskusi
  3. Putra I Putri Papua dan Papua Barat ialah pelamar dengan syarat-syarat :
    1. menamatkan pendidikan SD atau yang sederajat, SMP atau yang sederajat dan SMA atau yang sederajat di wilayah Papua atau Papua Barat; atau
    2. Garis keturunan orang tua (bapak) asli Papua atau Papua Barat, dibuktikan dengan Surat Akta Kelahiran pelamar, salinan KTP bapak (ayah kandung) dan Surat Keterangan Hubungan Keluarga dari Kelurahan / Desa (formulir terlampir)
  4. Umum ialah pelamar yang gak termasuk juga syarat-syarat pelamar nomor 1,2 dan 3


Tata Cara Pendaftaran :

  1. Pendaftaran cuma dapat dilakukan dengan cara daring lewat situs Internet dengan alamat http://sscn.bkn.go.id;
  2. Pendaftaran dan unggah dokumen dilakukan dengan cara daring dimulai tanggal 11 September 2017 sld 25 September 2017 lewat htto://sscn.bkn.00.id dengan menggunakan Nomor Induk Kependudukan (NIK) pada Kartu Tanda Penduduk (KTP) / Nomor Induk Kependudukan (NIK) pada Kartu Keluarga (KK) serta Nomor Kartu Keluarga (KK)
  3. Pelamar mengunggah dokumen dlm wujud scan, dokumen itu diantaranya :
    1. photo 3 x 4 berwarna
    2. Surat Lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditandatangani di atas materai IDR. 6000,-yang diperuntukkan untuk Panitia tes Rekrutmen CPNS BKN Tahun 2017
    3. Kartu Tanda Penduduk
    4. ljazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
    5. Surat Keterangan yang menunjukkan Akreditasi Program Studi dan Universitas dari Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN-PT)
    6. Sertifikat TOEFL atau yang setara yang masih berlaku
    7. bagi Pelamar dengan syarat-syarat Putra I Putri Papua dan Papua Barat, ditambah dengan :
      1. ljazah SD atau yang sederajat, SMP atau yang sederajat dan SMA atau yang sederajat; atau
      2. Surat Akta Kelahiran pelamar, KTP bapak (ayah kandung) dan Surat Keterangan Hubungan Keluarga dari Kelurahan I Desa
  4. Pelamar yang dinyatakan lulus tes administrasi dapat mencetak Kartu Peserta Ujian lewat daring mulai tanggal 2 Oktober 2017 sampai dengan 6 Oktober 2017 .


tes dan proses Ujian

  1. tes
    bagian tes Calon karyawan Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara Tahun 2017 terdiri atas 3 bagian dengan Sistem gugur yang meliputi :

    1. tes Administrasi
    2. tes Kompetensi Dasar (SKD) dengan bobot 40% menggunakan Computer Assisted Test (CAT (Computer Assisted Test))
    3. tes Kompetensi bagian (SKB) dengan bobot 60%, terbagi dalam :
      • Tes substansi menggunakan metode Computer Assisted Test (CAT (Computer Assisted Test)) dengan bobot 60%
      • interview dengan bobot 40 %
  2. proses Ujian
    1. Tempat
      Tempat proses ujian pada Kantor BKN Pusat dan Kantor Regional BKN sesuai dengan dengan lokasi ujian yang dipilih;
    2. Jadwal proses
      NO. kesibukan TANGGAL
      1 Pengumuman 5 September – 19 September 2017
      2 Pendaftaran daring dan Unggah Dokumen 11 September – 25 September 2017
      3 Pengumuman tes Administrasi 30 September 2017
      4 Cetak Nomor Ujian dengan cara daring 2 Oktober 2017 – 6 Oktober 2017
      5 tes Kompetensi Dasar (SKD) 9 Oktober 2017 – 20 Oktober 2017
      6 Pengumuman Peserta tes Kompetensi
      bagian (SKB)
      23 Oktober 2017
      7 tes Kompetensi bagian (SKB) menggunakan CAT (Computer Assisted Test) dan interview 1 November – 8 November 2017
      8 Integrasi Nilai SKD dan SKB 13 November – 17 November 2017
      9 Pengumuman Akhir tes Rekrutmen CPNS BKN 20 November 2017
      10 Pemberkasan bagi peserta yang dinyatakan
      lulus pada Pengumuman Kelulusan Akhir
      21 November – 10 Desember 2017
  3. Pengumuman Hasil tes :
    1. Pengumuman tes Administrasi, Peserta tes Kompetensi bagian (SKB) dan juga Pengumuman Hasil Akhir akan juga diumumkan lewat website resmi BKN www.bkn.go.id serta pada Papan Pengumuman di Kantor BKN Pusat dan Kantor Regional
    2. Informasi seterusnya perihal Rekrutmen Calon karyawan Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara Tahun 2017 dapat dilihat lewat website resmi BKN www.bkn.go.id


Info Lain – Lain :

  1. a Pelamar atau Peserta tes Calon karyawan Negeri Sipil, gak dipungut biaya
  2. Pendaftaran yang dilakukan diluar waktu yang telah ditentukan dianggap gak sah
  3. Kelulusan peserta ialah prestasi peserta sendiri. Apabila ada pihak yang menjanjikan kelulusan dengan motif apa pun, dengan sekian hal itu merupakan tindakan penggelapan dan untuk peserta, keluarga dan pihak lain dilarang member’ sesuatu dlm wujud apa pun yang dilarang dlm ketentuan Perundang-Undangan
  4. Panitia Rekrutmen Calon karyawan Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara Tahun Anggaran 2017 gak menerima berkas dengan cara lekas dan juga via Pos, pemberkasan dilaksanakan seusai Pelamar dinyatakan lulus tes CPNS
  5. bagi pelamar yang memberi keterangan gak benar/palsu pada scat pendaftaran, pemberkasan, dan juga seusai diangkat jadi CPNS/PNS. Badan Kepegawaian Negara berhak membatalkan kelulusan serta memberhentikan status sebagai CPNS/PNS
  6. Pelayanan dan penjelasan informasi terkait proses Rekrutmen CPNS di lingkungan Badan Kepegawaian Negara Tahun Anggaran 2017 dapat menghubungi narahubung pada nomor (021) 8093008 (ext. 3203 / 3204) pada Hari Kerja jam 09.00 — 15.00 WIB
  7. Keputusan Panitia Rekrutmen Calon karyawan Negeri Sipil di lingkungan Badan Kepegawaian Negara Tahun Anggaran 2017, bersifat MUTLAK dan gak dapat diganggu gugat

 

Tata Cara Pendaftaran :

dengan mengetahui syarat-syarat dan keperluan rekrutmen yang telah dijelaskan di atas dengan sekian mereka pemburu kerja yang berasa melengkapi persyaratan meliputi pendidikan, usia, dll dan memang berasa tertarik dengan lowongan CPNS terbaru Badan Kepegawaian Negara (BKN) pada bulan September 2017 di atas, hendaknya selekas mungkin bagi melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, Daftar Riwayat Hidup atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan di atas untuk mendaftar dan menjalani tes masuk penerimaan karyawan baru di instansi yang dimaksud, terlebih dahulu itu silahkan cek PENGUMUMAN, RINCIAN FORMASI DAN JADWAL

Pencarian Terkait:

tes masuk satpol pp wanita,syarat masuk satpol pp wanita